Kommentek

tulajdonos: tepsi, létrehozva: 2018. augusztus 26., vasárnap 15:09
 

kovi1970, 2018. augusztus 29., szerda 9:36

Megint egy kattintásvadász címadás.
Amúgy meg, el kéne dönteni, hogy most akkor munkaerőhiány van vagy túlkínálat a munkaerőpiacon. Mert ha előbbi akkor ki fog majd dolgozni az 5-7. napon?
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

europeer, 2018. augusztus 27., hétfő 16:35

A HR most is csak 4 napot dolgozik, vagy kevesebbet, ha követnénk a munkanapjait.
Mit csinál a HR-es munkaidőben?
A teszteken kívül mondjuk munkaidőben beül a céges autóba, és elmegy például zumbázni, fitnesselni, műkörmöshöz, fodrászhoz, vásárolni.
Tessék elmenni egy felkapott csicsás ilyen helyre, és lefotózni, hogy munkaidőben mennyi céges autó áll, és kik mászkálnak ezekre a helyekre.
Ha ezt összeadja a cégtulaj, hamar rájön, hogy kb 3 napot dolgozik a túlfizetett HR-es.
Tisztelet a kivételnek.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

Elhetetlen, 2018. augusztus 27., hétfő 15:56

@werinter: A távmunka jó, ha jól csinálják. Nálunk a fél távmunkát vezették be, ami kísérletnek jó volt, főleg a dolgozóknak (két nap benn, három otthon), a cégnek nem annyira, mert mindenkinek vettek otthonra is gépet, és az irodaházat is megtartották. Ez már 15 éve tart, annyi változott, hogy most csak egy gépe van mindenkinek, azt cipeli, (ami csak az autóval járóknak kényelmes), és a péntek már mindenkinek távmunkás nap. Majd csak tovább lépnek! Tényleg elég lenne heti egy napra bérelni két-három termet azokra a meetingekre, amit nem lehet konferencia-beszélgetéssel lezavarni, minden más mehetne telefonon, e-mail-ben, stb. És most egy személyes ügy, a távmunka nekem a nyugdíjamat mentette meg. Elgázoltak, tönkrement a bal lábam, de az agyam nem. Nem kellett leszázalékoltatni magamat, mert nem tudok bejárni télen (az volt, hogy csak el ne csússzak, mert, ha kimegy alólam a sípcsontom, mégegyszer nem raknak össze), ha bent voltam, akkor is telefonon, vagy levélben kaptam a munkát, elfogadták, hogy akár egész télen nem megyek be. Ha nagyon ?kézimunkás? javítás kellett, akkor meg kijött a kolléga, mert egészséges lábbal öt perc volt a munkahelyem. (Ez is szerencsés véletlen). Így lehúztam még nyolc évet a nyugdíjig teljes állásban. Na, bocs, hogy a magánügyemmel is terheltelek.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

Elhetetlen, 2018. augusztus 27., hétfő 14:50

@tepsi: A négy órás munkanap nem jó. Az egyik probléma, hogy az utazással ugyanannyi idő elmegy, ami holtidő, tehát a munkaórákra vetített utazási idő fajlagosan megnövekszik, és ez senkinek sem jó. A másik, hogy nem egyformák az emberek, nem mindenki képes azonnal ott folytatni a munkát, ahol tegnap abbahagyta. (Persze, ezt munkaköre válogatja, én az utolsó 15 évben programoztam, és a kollégák zömének kellett idő, amíg átnézték, meddig jutottak tegnap, mit akarnak, akár egy órát is el lehet szöttyögni). Aztán, mire belelendül, abba is hagyhatja.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

werinter, 2018. augusztus 27., hétfő 12:19

4 napos munkahét helyett inkább a távmunkát/otthoni munkavégzést kellene erőltetni. Az irodai munkakörök 99%-ban teljesen fölösleges külön egy irodaházba bejárkálni nap, mint nap, mikor otthonról vagy a mai világban szinte bárhonnét végezhetőek lennének!
Mekkora megtakarítást jelentene ez a legtöbb cégnek. Nem kellene külön irodaházakat fenntartani, nem kell ezeket fűteni, hűteni, nem kell bejárási költséget fizetni. Cserébe sokkal hatékonyabban kellene megszervezniük a munkafolyamatokat.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

na4, 2018. augusztus 26., vasárnap 17:17

Előbb inkább a távmunkát kellene bevezetni (ahol lehet), és onnan lehetne tovább lépni.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html
 

tepsi, 2018. augusztus 26., vasárnap 15:09

"kormány ideiglenesen háromnapos munkahetet vezetett be. Az ezt követő országos felmérés azt találta, hogy a változtatás nyomán öt százalékkal nőtt a munka termelékenysége."
Például fizikai munka esetén, az első néhány órában kétszer olyan jól megy a munka mint utána, hiszen később elfárad az ember és a termelékenysége exponenciálisan csökken. Ugyanez van szellemi munkánál is. Szerintem inkább a napi 4-órás munkahetet kellene bevezetni. Lehetőség szerint ugyanannyi fizetésért. Lehet hogy a hatékonyabb termelés kompenzálná a kieső munkaidőt.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html