Lakhatás: ez az új tömeges probléma a magyar munkahelyeken

Akár 50 százalékos fluktuáció is jelentkezhet a magyar gyártóvállalatoknál. A munkaerőhiány és a szűk ingatlankínálat a tömeges szálláshely-szolgáltatás felé tolja a gyártó szektort - olvasható a Staff House Zrt. közleményében.
K. Kiss Gergely, 2018. április 6. péntek, 11:25

Egyre népszerűbb a tömeges szálláshely-szolgáltatás Magyarországon, ami az egymás hatását erősítő munkaerő- és ingatlanpiaci trendekkel magyarázható - mutat rá a friss piaci elemzés.

Adataik szerint hazánkban több mint 35 ezer ember hiányzik a gyártó szektorból, így a nagyvállalatok arra kényszerülnek, hogy a gyártás helyétől több száz kilométerre, illetve akár a határon túlról is toborozzák a kékgalléros munkaerőt. Ugyanakkor az ő elhelyezésükre a továbbra is szűk kínálatú albérleti piac nagyon korlátozott mértékben ad lehetőséget, több száz fő folyamatos elhelyezése pedig specializált szakértelmet kíván.

Az úgynevezett kékgalléros munkaerő hiánya elsősorban a hazai feldolgozóipart érinti a KSH legfrissebb adatai szerint, az egész iparágban összesen 23 ezer álláshely betöltésére volna szükség. Emellett komoly munkaerőhiány jelentkezik a kereskedelem és gépjárműjavítás területén, ahol jelenleg több mint 6000 fő pótlása a feladat, de több ezer munkavállalóra lenne még szükség az olyan jelentős számban kékgallérosokat foglalkoztató ágazatokban is, mint az építőipar (2900 fő), a szállítmányozás (3600 fő), valamint a raktározás.

Az aggasztó képet erősíti a szálláshelyszolgáltatással foglalkozó Staff House Zrt. jelenlegi kutatása is, amelynek friss eredményei szerint egyes vállalatoknál 50 százalék feletti fluktuáció is jelentkezik.

Az irodáknál is jobb üzlet lehet

A kékgalléros munkavállalók az esetek döntő többségében nem képesek önmaguk megoldani szállásukat. Az azonnali munkába állás igénye miatt a munkavállalóknak nincs idejük az albérlet keresésére, amelyet a több havi kaució, valamint a bérleti díj előre való fizetése miatt anyagilag sem tudnának megengedni maguknak. A vidéki és fővárosi albérlet-piac - az ingatlanfejlesztéseket ösztönző intézkedések ellenére - kínálata továbbra is szűkös, ami tovább súlyosbítja a magas lakhatási költségeket.

A munkás-elszállásolás problémájának megoldását a professzionális szállásolás tudja biztosítani. Ezt jellemzően a kifejezetten erre a célra át-vagy kialakított épületben, épületenként több száz fő, kiszolgálással támogatott elhelyezése jelenti. A megfelelő munkaerő elszállásolás nagyban segíti a fluktuáció csökkenését, hiszen a dolgozók idejük jelentős részét töltik ezeken a szállásokon.

"A munkások elszállásolására alkalmas jó minőségű kollégiumok és panziók, valamint átalakítható iroda épületek a kölcsönzött munkaerő arányának növekedésével párhuzamosan egyre kisebb számban érhetők el, a még számba vehető ingatlanok közül pedig számos épület felújításra szorul, amelyhez befektetők kellenek. Ez egyébként komoly üzleti lehetőséget hordoz, az akár az irodabérletekét is meghaladó hozamarányok, valamint a hosszú távú szerződésekben rejlő biztonság miatt" - mondta Kondor András, a Staff House Zrt. vezérigazgatója.

HOZZÁSZÓLÁSOK
 

Czirok_a_gasztroblogger, 2018.07.29 17:42

@krix6: te már csak tudod mi van a munkaerőpiacon, mikor reggeltől estig itt f..sod a szót...

Ha ha ha
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

krix6, 2018.07.29 17:36

@terabit:
Látod mit ír ez a szegény agár...
Keveri a normál megélhetést az extra igényekkel.
Igazából neki a világ pénze nem lenne elég mert jól a fejébe verték, hogy neki a legjobb jár!
(Igazi libsibolsi mantra...)
:D
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

terabit, 2018.07.29 17:31

@Agar: Ha 15 év alatt programozóként nem tudtad Magyarországon etetni a családod, akkor elmondom neked máshol sem fogod tudni, max segélyből. Valamint keress egy másik szakmát, ami jobban megy.

Az elmúlt 15 évben a tapasztalt fejlesztők top fizetéseket kaptak, az utóbbi pár évben ez még inkább igaz.
Ha te nem szart kaptál, vagy balfasz vagy eladni magad, és kulimunkára lövöd be magad, vagy balfasz vagy a fejlesztéshez, és azt fizetik ami jár.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

krix6, 2018.07.29 16:32

@Agar:
"oda megyek dolgozni, ahol a családot etetni tudom"

LOL
Kis kamus csávó...
Amit itt leírtál az több mint a család puszta etetése...
:D

"15 éve nincs ilyen hely Magyarországon"

Ja, mer' azelőtt vót'!
XD
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

Agar, 2018.07.29 16:29

Fehérgalléros munkaerő kénytelen BP-re vagy külföldre menni, ha pénzt is akar, nem csak munkát, de ott drágább az élet.

Kékgallérosok kicsit jobb helyzetben vannak, mert több helyen van lehetőségük, de őket jobban ki is használják és kevésbé mobilisak az anyagi helyzetük miatt.

Én programozóként is azt mondom, hogy oda megyek dolgozni, ahol a családot etetni tudom: ahol fizetnek a munkáért és lakhatást sem gond, hanem eszköz. 15 éve nincs ilyen hely Magyarországon.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html