Így válhat a dolgozók paradicsomává Lengyelország

Lengyelország a munkavállalók paradicsomává válna, ha elfogadnák az OPZZ szakszervezet reformjavaslatait. A kormánynak egyelőre saját tervei vannak.
Barabás Júlia, 2020. január 18. szombat, 08:57
Fotó: Pixabay

Évente mindenkinek 35 nap szabadságot kellene biztosítani - javasolja az egyik legrégebbi lengyel szakszervezet, az OPZZ. Jelenleg a szabadság hossza a munkában töltött időtől függ: aki legalább 10 éve dolgozik, 26 napot kaphat, a többiek 20 napra számíthatnak. A készülő minisztériumi módosítás egyenlőbbé tenné a szabadságok idejét, de az OPZZ arra jutott, hogy egységesen évi 35 nap kellene.

Ha sikerülne elfogadtatni az elképzelést, akkor Lengyelország valódi paradicsom lenne a dolgozóknak, hiszen Franciaországban például évi 25 nap a szabadság jár, Németországban 24, Magyarországon a 45 év felettiek számolhatnak 30 nappal.

A szakszervezet további javaslata, hogy az 50 éven felüli dolgozók korukra való tekintettel kapjanak 15 perc plusz pihenőt. Emellett egy úgynevezett mentori szerződés alapján kiegészítő juttatás illetné meg őket, mert az OPZZ szerint a fiatalok nem tudnak ugyanolyan teljesítmény nyújtani ugyanabban a munkakörben, mint az idősebbek. Egyszerűen nincsenek meg ehhez a kellő tapasztalataik, ezért nem járja, hogy ugyanakkora fizetést kapjanak.

A fejlesztési minisztériumnak is vannak saját változtatási tervei, amelyek nem olyan ambiciózusak, mint a szakszervezetéi. Például a társadalombiztosítási járulék csökkentését tervezik az 50 éven felüliek esetében, továbbá a másodállásban végzett munka keresete korlátlanul nyugdíjszerző jövedelemmé válna, azaz megszüntetnék a jelenleg érvényben lévő egy felső korlátot ezen a téren.

HOZZÁSZÓLÁSOK