A Munka törvénykönyve több olyan okot is felsorol, amiért a munkavállaló jogosan elbocsátható. Számos bírósági határozat pedig arra világít rá, a jogsértéseket megfelelően bizonyító munkáltató az esetleges munkaügyi pernek is könnyedén nyertese lehet. Az Economx a leggyakoribb okokat veszi sorra.
Szerző(k): Drávucz PéterHiába járna jelentős összegű kártérítés a 13 évvel ezelőtt történt West Balkán-tragédiában meghalt áldozatok családjainak, ők ebből egyelőre a mai napig egy fillért sem kaptak.
Szerző(k): Hercsel AdélA Fővárosi Törvényszék szerint nem védte meg a Pegasus-ügyben érintett állampolgárokat a Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság (NAIH).
Szerző(k): Zádori BenceMajd azt mondják, hogy ez csak egy baráti beszélgetés volt miniszterek között - mondja a független képviselő.
Szerző(k): T. E.A vállalat hetedik éve vezeti az elektromosjárműbe szerelhető-akkumulátorok világpiacát.
Szerző(k): Horváth TiborMinden cégvezető és vállalkozó a napokban kapja meg a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara tájékoztató levelét a kamarai hozzájárulás befizetésének határidejéről.
Szerző(k): EconomxSulyok Tamás 2000-től 2014-ig osztrák tiszteletbeli konzulként dolgozott, 2014 szeptemberében lett az Alkotmánybíróság tagja, 2015 áprilisától a testület elnökhelyettese, majd az Országgyűlés 2016 novemberében az elnökévé választotta.
Szerző(k): Horváth TiborBizonyos Facebook-bejegyzések akár a munkaviszony megszüntetéséhez is vezethetnek, ezt támasztja alá a Kúria egy közelmúltban közzétett határozata – hívták fel az Economx figyelmét a KRS Ügyvédi Iroda szakértői.
Szerző(k): Drávucz PéterA kikiáltási ár 13 000 forint.
Szerző(k): Economx
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
