A legalább 5 fős vállalkozásoknál és a költségvetési intézményeknél a számviteli nyilvántartások alapján jelentett bruttó átlagkeresetek 2010 első hónapjában 6,5 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 12,9 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit - jelentette a KSH.

A reálkereset (a fogyasztóiár-index 6,4 százalékos növekedése mellett) döntően a személyi jövedelemadó szabályok változásának, valamint a költségvetési szerveknél foglalkoztatottak 2010. évi eseti kereset-kiegészítés első része (49 ezer forint/fő) kifizetésének köszönhetően 6,1 százalékkal emelkedett az előző év azonos időszakához képest, ezen belül a versenyszférában 3,8 százalékkal, a költségvetési szférában 10,9 százalékkal nőtt a reálkereset. Az alkalmazásban állók létszáma 2010. januárjában átlagosan 2 millió 611 ezer volt.

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók átlagos bruttó keresete 206 900 forint volt, ezen belül a vállalkozásoknál dolgozóké 197 200 forintot, a költségvetési szervezeteknél alkalmazásban állóké 233 900 forintot ért el.

A rendszeres (prémium, jutalom, egyhavi különjuttatás nélküli) kereset az év első hónapjában átlagosan 2,9 százalékkal nőtt, a versenyszférában dolgozók alapbére 4,7 százalékkal haladta meg az előző év januárit. A költségvetési szféra alkalmazottainak alapilletménye az előző évitől 1,2 százalékkal maradt el, közfoglalkoztatottak nélkül számolva pedig az úgynevezett illetmény automatizmusnak köszönhetően 1,1 százalékos az emelkedés.

Nemzetgazdasági szinten az átlagos nettó kereset 135 200 forint; (ezen belül a fizikai foglalkozásúaké 97 500 forint, a szellemi foglalkozásúaké 173 200 forint) volt. A nettó kereset így átlagosan 12,9 százalékkal volt magasabb az előző évinél. A versenyszférában 10,4 százalékos, a költségvetési szervezeteknél pedig 18,0 százalékos növekedés jelentkezett.

A 216 300 forintos nemzetgazdasági szintű átlagos havi munkajövedelem 5,4 százalékkal haladta meg az előző év januárit. A munkajövedelmen belül az egyéb munkajövedelem aránya átlagosan 4,3 százaléknak felelt meg.
QP | Quality Placement