Nagy a baj - most a nyugdíjasokon a sor

Akkora a munkaerőkrízis a kórházakban, hogy az intézmények abba is belemennének, hogy akár négy órára is visszavegyenek nyugdíjas egészségügyi dolgozókat és ketten lássanak el egy műszakot - mondta Rácz Jenő a Magyar Kórházszövetség volt elnöke a Magyar Időknek.
Szász Péter, 2017. július 26. szerda, 08:03
Fotó: Napi.hu

A nyugdíjas-szövetkezeti foglalkoztatási forma ugyan az orvos- és az ápolóhiányra nem megoldás a kórházak gazdasági-műszaki személyzetének pótlásában azonban segítséget jelenthet - fogalmazott Rácz Jenő a lapban.

A Magyar Kórházszövetség volt elnöke, a Veszprém megyei kórház korábbi igazgatója ezt azzal indokolta, hogy ha egy egészségügyi intézmény nem magán-, hanem jogi személlyel - jelen esetben valamely nyugdíjas-szövetkezettel - szerződik, annak rendelkeznie kell engedéllyel egészségügyi szolgáltatás nyújtására, valamint felelősségbiztosítással is.

A megoldást az jelentené, ha megszűnne a kényszernyugdíjazás, mert ezt a munkavállalók elöregedése és az évről évre aggasztóbb munkaerőhiány egyértelműen indokolttá tenné.

A közszférában dolgozóknak 2013. július 1-je óta kell választaniuk a nyugdíj vagy a munka között, az egészségügy is csak annyi könnyebbséget kapott a szabály alól, hogy itt kérvényezni lehet a nyugdíjkorúak továbbfoglalkoztatását.

HOZZÁSZÓLÁSOK
 

Bahnsteig_Eins, 2017.08.23 22:47

Nyuggerek, munkára!! Be a nyuggerszövetkezetekbe!! Vagy csak addig nagy a pofátok amíg ingyenélni, a dolgozó társadalomnak kormányt választani, féleszűként propagandát harsogni kell?

Ha ha ha
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

weljan, 2017.08.23 22:07

@csakazigazat: jó ötlet! és hun lennének ilyen ápolószemélyek? Most ukrán vendégnővérwkről hallunk.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

weljan, 2017.08.23 22:03

Ha bárkinek munkakedve van és/vagy szüksége van a pénzre, akkor bátran szerződjön - de a maga nevében és azzal a munkáltatóval, akinél dolgozni akar. Ha nyugdíjas, és közalkalmazottként akar dolgozni, akkor a munkahelye útján kérje a kormány engedélyét arra, hogy szerződhessen, és a nyugdíja helyett azzal azonos összegű pénzt kapjon. De ne legyen nyugdíjasszövetkezeti tag, ahol kiszolgáltatott lesz, és a jövedelméhez furcsán jut hozzá - mint régen, a munkaegységek korában. Alaposan olvassa el a nyugdíjasszövetkezetekről szóló törtvényt, a vagyoni hozzájárulás elvárását, a természetbeni juttatások kérdését. Trükkös.
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

rigolya, 2017.07.27 22:17

A rugalmas munkaidő az egyetlen ápoló(nő)barát intézkedésük???

A mindennapos jelentéskészítés is biztos az volt.
Talán mégse akar a sok, ösztöndíjjal ápoló szakképzésbe csábított ápoló(nő) lenni az érettségi után?

Egyre nehezebb lesz versenyezniük a kereskedelem és a vendéglátás szépen felfelé ívelő béreivel!
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html

Bahnsteig_Eins, 2017.07.27 21:38

@Bahnsteig_Eins: a munka világába szép szóval, önként visszailleszkedni nem hajlandó nyuggerek pedig káemká minősítést kapnak, és önfenntartó munkatáborokba szállítják őket...

Ha ha ha ha ha
A hozzászólások csak a Felhasználó véleményét tükrözik. Fórum moderációs elveinket itt olvashatja: https://www.napi.hu/info/adatvedelem.html